Comme au début de chaque mois, les modifications entreront en vigueur le 1er août.
Une solution pour faire face à une inflation galopante
Si vous touchez le SMIC, il augmentera de +2,01%. Concrètement, s’il était de 1302,64 €, il passe à 1678,95 € brut ou 1329,09 € net pour un travail à temps plein, soit. majoration mensuelle de 6 euros. Ainsi, le salaire horaire minimum passe de 8,58 euros à 8,76 euros net.
Bonne surprise pour les fonctionnaires, leur salaire augmentera également de 3,5 %.
Conséquence de l’inflation galopante, cette décision est conforme aux dispositions des articles L. 3231-5 et L. 3423-1 du Code du travail. Il fait état du niveau de l’indice mensuel des prix à la consommation, qui a atteint 111,57 pour le mois de juin 2022.
Il s’agit de la 4ème augmentation du SMIC en un an, la dernière datant du 1er mai 2022. Du jamais vu depuis les années 1980.
Une tendance à la hausse de l’inflation
Entre novembre et mars, l’inflation était de 2,65 % pour les 20 % de ménages les plus pauvres. Le pouvoir d’achat des salariés au SMIC est protégé par un mécanisme de revalorisation automatique. Le SMIC augmenterait au moins aussi vite que la hausse des prix, affectant les ménages les plus modestes.
L’inflation a fait grimper le salaire minimum de 0,9 % en janvier, après une hausse extraordinaire de 2,2 % en octobre. Cette dernière est également due à la hausse des prix. En un an (de mai 2021 à mai 2022), le salaire minimum aura augmenté de 5,9 %, soit 72 euros net.
Livret A et comptes d’épargne populaires
Les prix ont également augmenté pour lutter contre la hausse des prix. Le livre A passe de 1 à 2 %. En conséquence, votre argent prendra de la valeur.
Plaquette majoration tarifaire A, LEP, SMIC 1er août 2022
Il en va de même pour d’autres brochures, comme le livret d’épargne populaire, qui varie de 2,2 % à 4,6 %.
Cependant, compte tenu de cette tendance haussière de l’inflation, qui est proche de 6,1%, on craint toujours une nouvelle hausse du salaire minimum avant le 1er janvier 2023.
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